Kaizen là gì?

Kaizen là một thuật ngữ kinh tế của người Nhật, được ghép bởi từ 改 (“kai”) có nghĩa là thay đổi và từ 善 (“zen”) có nghĩa là tốt hơn, tức là mọi sự thay đổi để tốt hơn được gọi là Kaizen.

Từ năm 1996 – 2000 tổ chức APO & Chính phủ Nhật Bản hỗ trợ cho các nước Asean, áp dụng hệ thống quản trị toàn diện, tập trung nhiều vào công cụ Kaizen. Tại Việt Nam, sau một thời gian triển khai chỉ có 20% doanh nghiệp áp dụng tốt và duy trì hiệu quả. Còn lại 80% doanh nghiệp áp dụng Kaizen nhưng thất bại.

Nguyên nhân là do nhiều doanh nghiệp triển khai theo phong trào, hình thức. Chỉ duy trì được từ 3 đến 6 tháng thì bắt đầu “chết yểu” dần đi vì không có ý tưởng Kaizen để thực hiện.

Chính vì thế, để triển khai công cụ Kaizen hiệu quả tại Việt Nam, thì các doanh nghiệp cần phải Kaizen là cách triển khai Kaizen để phù hợp với bối cảnh, con người, suy nghĩ, văn hóa của người Việt. Từ đó, phát triển hiệu quả mạng lại nhiều lợi ích cho doanh nghiệp.

Tham gia ngay khóa học “Kaizen – Cải tiến hiện trường, hiệu quả tức thì” của Giảng viên Trần Đình Cửu - TGĐ Công ty TNHH Tư Vấn Trần Đình Cửu để cùng lắng nghe chia sẻ về của Giảng viên về vấn đề này nhé!